英华达(上海)科技有限公司

虽然最后没有去上班，但还是很不错的面试经历。原本投的模具设计的岗位，后来HR电话过来了解情况，看看对资产管理是否有兴趣，当时觉得海尔的平台很大就答应了。因为是外省人，之后经过了视频面试和去青岛海尔的现场面试。 视频面试主要是了解了个人情况和原来的工作情况并介绍了主要的工作内容。现场面试的时候问了一些简单的管理上的问题，比如如果来上班，接下来的工作计划，如何快速适应工作这些内容，因为之前一直都是技术类的面试，这次面对管理型的问题回答的不是很好，但是最终还是通过了。 最后综合个人发展，薪资待遇之类的情况，没有过去上班。跟我对接的两个人事上的小姑娘态度很好。其他的就是海尔在知乎上普天盖地的吐槽，因为没有去工作，不知道是真是假，不过也确实是劝退原因之一。希望工作过的前辈说说知乎上那些事情是真的吗？

也就一轮，今年公司招聘需求比较大，而且基本上不进行简历筛选，凡现场投递简历均可进行hr的面试通知，一次面试三个人，轮流面试，首先是自我介绍，再就是问下你的爱好和特长，基本没有什么专业性的问题，聊了一会便询问我对加班有何看法，（暗示可能要经常加班），最后会询问你对他们有什么想问的问题，想了解的直接询问即可，大概就这样吧，总体很顺利，建议多练习一下自我介绍，突出自己的特点！