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三轮。第一轮地区经理吧应该是，我也不太清楚，问的问题比较常规，不过因为专业不对口让我学习两本书，考核也通过了。（很感谢一轮面试官给我的这个机会，不然估计过不了） 二面电话hr面，还是根据简历聊，挺不错的。 三轮应该是区域经理面的，压力面多一点， 30分钟问的怀疑人生，不过也还通过了。问了一点专业知识，自己的确不太清楚。材料审核了好久.....

我是两轮面试，后来好多都是3轮面试，增加了素质面试。我是先电话沟通，然后网络面试，我看不到对方，对方能看到我的视频。先自我介绍，然后画出自己所参与项目的框图，并简单介绍项目的设计方案。面试官依据你的项目询问专业内容，问题问的比较深入，我好多都讲不明白。不过还是被录用了。 第2轮面试，专业知识问的不多，主要是考察性格、素质吧，还问了问薪水。就这样第3天收到通知说，面试通过。