顺丰优选

面试官人很好。主要是因为自己一点准备都没有。面的是测试最基本的知识，例如：测试的开发流程，比如，有一款软件，你测试出他有问题，但是开发说没有问题，你该怎么办？黑盒测试、白盒测试。还有就是问简历上的项目，项目中遇到的困难，如何解决的。

面试先做笔试题，有英语阅读题，中英文翻译题，逻辑思维题，最后是技术题。感觉公司很人性化，不会催你直到你做完主动找他交卷为止。 技术面试是项目经理直接面，不会刁难你，问你问题，从你的逻辑思维，语言组织，以及个人礼貌素质去考察你。记得要有个性，每个人项目经理都想要找到他刚好欣赏的个性的人，只要你上他发现了你的有个性，恨不得当场让你上班。最后是HR经理面试，一般你不是人品差的人都过。