小红书

公司工作人员状态闲散，从面试开始到结束门外那老哥就一直在玩手机好像很闲。先填表，然后运营主管面、HR面，运营主管好像很忙很急，问问题的方式也很强势直接，也很有自信。从工作经历、工作内容、个人能力与特长、做过的项目 以及项目结果。主管给我面试体验很不好，毕竟是双向选择，所有的心情都写在脸上…就算收到offer也不会去，永久拉黑。HR面试过程也是中规中矩，整个办公区都是闲散状态，主管和HR却很着急。

下午四点去的面试，可能比较忙，等了很久才开始。面试就是自我介绍，工作经历，跳槽原因，求职理由，办公环境很自由，但是有种浮于表面的感觉，面试不是很难，不过感觉对方很在意之前有没有处理过客户问题。因为社区运营主要就是管理办公室，所以工作内容应该就是前台。另外团队特别年轻，创业型公司。