华润置地

无领导小组讨论，***味很重，像辩论，大家都抢话说。题目是：一个学校要评3个优秀班主任，有6个人的材料给你看，然后讨论出评哪3个人。材料中有两人是重视学生的综合素质培养，两人科研能力强，两人有奉献精神，但又各有侧重，具体看材料进行分析。有3分钟看材料的准备时间，30分钟讨论，5分钟总结发言。3分钟刚到就有同学手机计时响，强行time keeper。然后开始快速发言，每个人接话都很快。 前面人提出要建立一个评价标准，后面人马上接上如何评价，以什么标准，然后逐渐统一为三个标准，然后就每一类进行辨析。最后time keeper总结发言。应聘不同岗位的人会在同一个组进行面试。

刚开始通过网络了解到这家公司，因为是要即将上市的，所以抱着一种学习的心态去应聘，第二天上午去医院体检了下，下午再去公司了解了下个人履历和对工作的看法，结训了公司规章制度。个人看法这公司环境同事都挺好，刚开始发展和学习的同志们可以进去学习学习！