北京盛和创亿文化发展有限公司

当初以应届毕业生的身份去面试的。进公司第一眼就觉得环境很不错，面试的领导人也很不错。聊了一会后，领导觉得可能我不是很符合面试岗位的要求，但是觉得我的专业更适合另一个岗位，就直接又面试了另一个岗位，最后就面试上了。

面试流程相对严谨，大约持续了两周，总共分为三轮。一面：和HR简单沟通之后就是跟市场部负责人面聊。聊了挺久，先是工作经历介绍，然后针对性地聊了一些互联网营销方面的问题。面下来感觉负责人很专业，不管是对整个区块链行业还是市场运营的了解都非常深入。当时感觉略有压力，不过留下了一些个人作品之后对方还算比较满意。 第三天就约了电话面试，给我预留了一天的准备时间。电话面试主要考察的是我对区块链行业发展趋势的理解和快速学习的能力，通过之后就是终面，流程相对紧凑一些，分别跟产品负责人、人事经理和主管领导都有沟通，但整体氛围还算比较轻松，工作环境也很好。