塞拉尼斯

社招面试分两轮，经理和老板面。经理主要问了问你之前的经历，然后分别翻译了一段英文并写了封英文邮件。然后说了说收入怎么测。通过后安排par面，这个就根据老板各自的风格了。大概都会考段英文，聊聊自己的经历。过了几门cpa会比较重要。

华东四所的面试都大同小异，小组面+par面，每一轮都会有评分先是小组面，自我介绍+案例观点陈述，同小组8个人6个同学，最后8进5，都是同学。这一轮建议自我介绍控制在1mins-1.5mins，剩下的用来观点陈述，谨记STAR原则和总分原则，有逻辑的陈述自己的观点。 小组面试中，自我感觉一般般，没有很好地控制时间3天后par面，面的par比较刁钻，之前事务所实习问的比较多，也问了些专业问题，和客户相处问题因为是目标院校还是男生各方面成绩、英语都还不错，也有其他大所的实习经历，最后进入致同也不是难事。