两轮面试

简历的通过率我一直以为蛮高的，后来是朋友说简历一开始就刷掉很多人了。简历不看脸，主要看你的学历和英文水平。我是本科，英语六级，顺利通过了第一关。 面试当天，有三场貌似。我是下午最后一场。全场大概有400个人左右，我是倒数第二个号码牌。一次是10个人进入面试室。考官有三个，边上还有一个记录员。考官三个都是日本人，非常和蔼，即使是下午最后一组的成员也笑容满分，感染力非常强。 面试的内容是和旁边的同学组成partner，给五分钟互相了解，然后介绍对方，要用英文的形式介绍。外航看重的真的是英文水平。我就挂在第一面了，所以后面的。我也就不知道了。第一面通过以后，会在下个星期周末展开第二面，然后通过的人紧接着第二天就去体检，体检通过就准备签证护照什么去日本培训了。

一面：在上海长宁区某酒店进行 场面宏大堪比选美现场 40s自我介绍+20s随机问题 起立+向前一步鞠躬后作答 当晚7:20出成绩 二面：四人小组讨论 我当时比较紧张 不太擅长这种形式 很遗憾这轮被刷掉了 不过是很不错的体验 自己的缺点是什么

日航面试分三天 初试十人一组：自我介绍+考官随机提问 请分别准备1min和30s的自我介绍 因为考官可能会根据时间缩减自我介绍的长度 而且会计时 最好不要超时  复试是四人一组 小组讨论10min左右+考官提问 topic都是随机且范围广 小组里需要有一个记录员之后总结 然后是考官提问 有可能是全组一个问题 也有可能每人一个问题final：三人一组 先进去看身高和疤痕 然后一起做一张试卷 分中文和日语 不会日语不用写 之后正式面试开始 考官会问why JAL 这个问题每个人都要回答 1min之内 会计时 然后就是考官提问 也是可能全组一个问题 也有可能每人一个 尤其是有工作经验的 可能会问多一些