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一轮面试，老板很年轻，公司主要业务是FA+创投，有自己的网站作为FA业务的平台和创投的引流。面试很详尽，聊了两个半小时，问题包括过去的实习经历，看过些什么项目，做过什么尽调，对于行业发展的看法，对于FA有什么认识，项目如何找。对于股权架构，注册资本等等的了解。 老板人还是很nice，面试并不像单方面的问答，更像是双方的一个交流，通过面试也了解到了不少FA的东西。

投递简历，经过简历筛选后，人资部门打来电话，通知了初试时间。初试定在的周末，先进行了一轮笔试，主要是行测题和专业分析的题目。笔试后进行了部门负责人面试，主要沟通个人的工作经历和项目情况，考察工作胜任能力。初试完成后，会进行一次网上的测试，测试主要是些情景处理题，时间三十分钟。完成测试后，会进行最后的面试通知。最后的面试是集团的高层领导进行一对一面试，面试主要还是自我介绍以及能力胜任考察。