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最近更新时间:2020-03-27 09:24:27
匿名用户
面试了职位:测试工程师
确定通过
2 年前 发布
1
评论 · 1
赵小小
请问薪资待遇怎么样?

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匿名用户
面试了职位:测试工程师 - 杭州
感觉靠谱
吉利汽车校园招聘工作。
第一天在武汉理工大学进行群面,每组10个人,群面的题目是设计一款无人驾驶快递车。进去之后面试官会念题目,给3分钟时间思考,然后每人一分钟陈述观点,15分钟时间讨论,最后一个人总结发言。 我们组群面时leader没有把控住节奏,结果整场讨论跑偏了,一直在聊无人驾驶技术难度。我在最后关头提醒说我们应该把重点放在技术上面,可能是因为我这段发言,一面居然过了。本来还很担心,因为之前的群面一直都没有通过。所以,群面时不一定是说话越多越好,只要是话说到点子上,一般都会通过。 当天晚上收到2面通知。第二天早上技术面,首先是自我介绍,然后面试官让用英文再介绍一遍,之后就是问一些简历上面项目的东西,还有一些细节,我是学材料的,所以问到我还记不记得铁碳相图。 2面时候如果通过就会通知你等会进行HR面,我是等到下午进行的HR面,主要是关于对公司的了解,为什么选这个岗位,对广州的印象,以及一些家庭背景调查等。总体来说面试难度不大。
2轮面试:群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:测试工程师 - 上海
确定通过
第一轮是笔试
第一轮是笔试,包括专业题和逻辑题,专业题都是基础知识,面有点广泛但很简单,自我感觉答的不错,逻辑题一定要冷静,刚开始看几题就晕了,绕的不行,幸好时间给的很充足,看不明白的就先放着先做简单好懂的,慢慢找到感觉后再去多看几遍做难懂的,提交时自我感觉良好觉得都可以拿满分。 笔试通过(据说是都要过60分)才有面试资格,三面一,两个技术一个hr,关于工作经历提问,感觉发挥良好,对方很满意我。果然第二天就通知我两天后二面,我以为是谈薪资,结果还是两个技术一个hr,主要针对简历提问,他们每人手上都有个打分表,例如表达能力1-5分,技术1-5分等等很多项,明显是打分制,我猜最后的成绩是笔试加面试合起来给你打一个综合分,当然是分数越高越好,分数中等的就通过面试但最后被挤掉的危险。二面自我感觉依旧良好,所以我很有信心过关。 果然隔天就通知我面试通过开始走内部流程,然后就开始漫长的等待。一个半星期后才跟我谈薪水,让我几度以为自己被淘汰了。原来定薪资的流程就是这么久,然后又是两周等待审批领导签字,我也曾几度怀疑自己。最后终于通知体检。 总之面试很快,一周内结束,可流程走了一个月之久,需要耐心。
2轮面试:笔试、部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
17
匿名用户
面试了职位:测试工程师 - 北京
确定通过
百度面试体验还是比较不错的!
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:测试工程师 - 杭州
确定通过
面试内容比较简单,主要看缘分
2 年前 发布
8
匿名用户
面试了职位:测试工程师 - 深圳
未通过
深南电路校园招聘面试。
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:测试工程师 - 北京
感觉没戏
Bloomberg校园招聘
2 年前 发布
6
匿名用户
面试了职位:测试工程师 - 深圳
确定通过
很淡定的一次面试经历。
2 年前 发布
2
整体感受:一般
面试难度:非常困难
面试来源:校园招聘
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