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与员工共同成长
SK英国皇家少儿英语,秉承由英国教育部颁发的英国皇家教学教法标准,旨在成为精英家庭的首选,为2-12岁的中国孩子,开启通向国际公民的大门。Spirit Kids采取的教学教法——已覆盖英国本土及英语第一语言国家和地区的众多幼儿园和小学,所采取的教学教法的核心是研究、实施评定基于儿童成长和个性化需求的教学活动,到目前全世界范围约有3000万儿童接受SK采取的教学教法的教育。
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面试难度: 一般
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评论1
面试职位: 小学教师-广州
打电话叫我去面试的人态度很诚恳,在电话里初步了解到是大小周,有提供宿舍,电话邀约面试的时间是周一,然而周一是他们公司休息日,但打电话的那个人说他的时间比较弹性,还让我加他的微信,我粗略的翻看了他的朋友圈感觉打电话这个的角色有点奇怪,从朋友圈看出他很努力给公司做宣传,不像是单纯的hr。我承诺去面试的原因是公司提供住宿吸引了我。 校区地方比较偏,下了公车站不好找路,在微信联系了他之后还很热情的说过来接我,不过凭着我的聪明才智我还是找到了。这点上给他加分这个校区纯粹就是服务附近小区的小孩,见到面试官之后他的谈吐很温和,语气也很友善。还主动关心情况,这点也加分,这时我感觉他就是老板。然后来到面试官的办公室,我就更确信他就是老板了。 坐下来面试官就开始用英文跟我沟通,全程用英文,问了我工作的情况,家庭情况,住在哪里,男朋友是做什么,还谈了他的经历和创业史,他对教育的理念,还有谈了工资等因为我没有工作经验,老板也没有为难我去试讲,经过全程的英文沟通对我有个初步的了解,然后带我去教室看看。当时正好有粉刷师傅在刷墙,更加证实这个校区是新开的。然后老板认可我,询问我的看法,我说挺好的,不过还需回去跟男朋友商量下。第二天老板就微信私信我考虑得如何?我说这几天事情比较忙周五给他答复,他答应了。考虑了几天,没有其他的offer又急于要工作就答应去了。 入职的前一天带了些生活品过去,先去宿舍入住,发现没有凉席,我跟我男朋友在附近的超市找了半天没找到,无奈只能坐公交出去大超市买,然而找遍超市都没有找到,最后走了好远才找到凉席,回到宿舍已经晚上9点了。折腾得我要死。 第一天上班,认识了所有的中教和外教老师,上午听课下午做助教。一天的时间足够让我了解到公司存在的问题。中教老师全是新人,都是没有经验的,工资不高,备课压力特别大,管理不成熟,老员工都走了,可见他们的流动性很大,所以才这么着急要人。第一天下班老板还找我谈话了,说了一些打鸡血的话,还说明天给我签试用期合同和培训,让我用三天时间备课试讲,让我尽快上岗之类的。然而,上完一天我就不想做了,于是第二天就辞职不做了。 这是我上过的最短的班,仅一天。这一次确实是我过于冲动,导致这么折腾,大老远的跑来跑去。不过这件事之后我更确定自己的职业方向了。
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面试难度: 一般
面试感受: 一般
面试职位: 市场营销-大连
因为在大连的分公司,SK本来是广州发家的,广州多个子公司,大连市新开的一家公司,当时是去实习,面试的时候只要是看人踏不踏实,会一些基本工作软件的操作就行,面试挺轻松的,一会儿就过了,公司人都很好,上级很好,工作轻松,工资低。
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面试难度: 很容易
面试感受: 很好
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贝吉塔星人BZ4746
1楼
2018-11-29