总共3轮面试,一面考察技术,二面考思维,三面考综合在boss直聘上看到的招聘信息。约好周五下午3点在后海地铁站的华润大厦26楼面试。到26楼签到后,前台会用绿色的胶带把求职者的手机摄像头贴上,比较注意信息安全。26楼的一半是OPPO的,进去后看到好多面试官在一对一面试,我对面那个就是面试开发的。
第一轮面试主要问的是技能。(1.自我介绍 2.上一家公司的测试流程 3.支付功能是怎么测试的 4.进程和线程 5.面试官在纸上画一张表,要我写出修改成绩的SQL语句 6.索引和视图的区别,创建索引的命令 7.Jmeter和Loadrunner的区别 8.如果现在web页面上有一个按钮按不动,你要怎么去定位是前台还是后台的问题 9.adb的命令有哪些 10.如果测试的是APP,怎么查看日志 11.数据库中如何区分临时表和正常的表 12.数据库中的伪列 13.介绍下最近的一个项目,以及自己负责的部分 12.期望的工资 13.对加班的看法,周一到周五加班到10点接受吗)
第二轮面试官比较注重求职者的思维。(1.数据库的一些知识,增删改查语句2.Linux查看端口号,查看进程,查看进程号 3.如何测试朋友圈的点赞功能 4.期望工资 5.加班的看法等) 面试完当天晚上有人事加我微信,告诉我技术面通过了,之后需要进行人事综合面试。
第三轮人事面。提前20分钟到达后海卓越中心。旁边桌子上有几个在等面试。其余的小桌子边都是人事在面试。我前面的那个女生(社会学专业的)面试了30多分钟。面试问题包括(1.自我介绍 2.离职原因 3.过去的工作经历 4.在上家公司工作后有哪些收获 5.自己的兴趣爱好 6.不是计算机专业怎么转行测试的 7.对下一份工作有什么期望 8.介绍一下自己的家庭情况 9.家人所从事的工作 10.之后的职业规划 11.对工资的要求 12.是否接受996)
大概就是这么多,希望能帮助到大家。OPPO测试技术员的工资比较低,加班比较多,希望大家了解。
2轮面试:笔试、HR面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:社会招聘