奇虎360

产品经理直面，先是自我介绍，之后针对性的问一些犀利的问题，例如：为什么技术出身要做产品。之后是简历挖掘，也问了一下可能和工作有关的项目。最后留了一份作业：调研3个平台，给了两天时间完成，时间上还是挺紧张的，完成的还算不错。收到offer，但是360的hr办事效率比较低，整个入职办理拖了很长时间。

首先是电话约面试，电话里希望沟通的更多一些以免白跑一趟，结果强烈要求面谈。面试开始就是对着简历说经历，还得费劲给对方讲业务，对方也许是运营出身吧，各种数据的问，功能点的设计，业务逻辑等跟产品相关的倒不感兴趣。讲了半天产品，业务面试官又不熟，说了也不是很理解，问数据情况，抛几个出来又不满意，怀疑是不是面试运营岗位呢。 人事聊的就更少了，扯扯闲篇，总共40分钟结束。整体感觉不像大厂的感觉，很多东西电话能确定的，非要耽误别人请半天假扣半天钱来给听不懂业务的人费劲讲一遍业务。当大牌习惯了吧，拿别人时间不当回事。