中国移动

面试两轮。一轮在某酒店，无领导，辩论，3个面试官，面试一组人比较多，大概二十个人左右，分成正反两方，没有自我介绍，直接给辩题开始，建议：适当发挥，人比较多把握发言机会，主动一些，有理有据，配合。 二轮在移动公司，一对十（一个面试者十个面试官），最左面的hr会问一些基本问题，其它的面试官聊一些相应的问题。对岗位的理解发展方向还有一些聊天等。几乎都是研究生，由于我是一个一般本科跨专业进入二面，虽然投入很多热情做了挺多准备，但是还是有挺大差距的吧，继续努力。唉，真的很想加入。

首先是视频面试，接近于专业面试，对专业要求较高，问的比较细致，对sql问的比较多。现场一面，了解基础情况，对学历要求比较高，差不多删选一半人。二面，和一面差不多，加入了更高一级的高管，询问你的基本情况，对岗位的契合度。总体较拖沓，耗时较长。