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面试的主管很不尊重人。从坐到对面开始所有不尊重的行为她都有出现:仰着下巴俯视、向后多次双手撩头发俯视（以为自己是全智贤啊）、外加在你回答完问题后报以嗤笑。另外招聘上的JD和实际相差很大，写的很有误导性:一些特殊要求没有披露，说的是做人事相关内容，实际是金融科普，要求完全南辕北辙，我觉得没戏了。但就是面试通过也不会去。 面试双向选择，领导就不懂得尊重，去了也不会工作的开心。其实对面试官心里有很多话要说，但保持文明。只有一句傻送她。

第一轮群面，是远程视频的方式，五个应聘者，两个hr问问题，先轮流介绍自己，然后hr针对自我介绍提问有关大学学习和生活的经历；另一个hr提问关于内容运营工作内容的看法； 一面险过，二面hr单面，虽然觉得发挥挺好的，但没有通过。