汇量科技(Mobvista)

就一轮面试，开始来个自我介绍，然后问我为什么想做游戏策划，为什么不做本专业的工作。又问了小学中学大学，分别每天花多少时间玩游戏。问了我什么游戏玩得最多，然后有什么不好的地方。我说了王者荣耀的一些缺点，然后面试官问了我游戏策划为这样设计目的。 我主动再挑了其中王者荣耀消极游戏判定系统的不足之处细说，还有如何改进。有问我有没有玩过mmo类游戏，想去哪个类型的游戏项目。我觉得面试官应该是mmo项目的游戏策划。问我职位规划，说可能在助理位做两年也不一定能转策划我会怎么想。还有问我了不了解岗位的工作时间。

先说一下大概情况，来到公司等了面试官一个半小时，那一个半小时听面试官说在和他的leader撕，尊重应该是互相的，没有谁愿意给面试官做舔狗。 等了一个半小时，面了20多分钟，就开始说啦，你知道我这时间值几百块钱嘛？还有很多其他的例子，问的问题从一开始就是你学到了什么，你学到了什么，你学到了什么，get不到面试官发泄然后倾倒出来的意图，如果可以让面试官好受些，在等的时候就已经知道结果了，也不需要面试。总结：很牛的一家公司。