巴黎贝甜

直接是HR经理面试，1对1面试经理表现得非常忙碌，看手机时间比正眼看面试者多，招聘岗位未写明要求专门做薪资待遇，后来又说自己还是想招专门做好几年薪资待遇那种，不会自己和部门招聘沟通吗，交通又不便，简历能看电话能问的东西还是要人来跑一趟，算KPI也不是这样的啊，反正HR代表了一家公司，自己想咯。

三月初作为应届生参加的面试，从下午6点多一直到11点多，7个人一组无领导小组讨论，首先面试官会针对简历问我们一些专业性知识，管理学内容非常多不温习可能真的记不起来，后来面试官让每个人设计一个东西，每个人汇报，面试官会针对我们的设计给出很多意见，这里真的学习了很多，帮助我们从理论向实践过度，面试官知识非常丰富。 但是后续真的等太煎熬了，等了有一个月这期间经常群里问面试官是否通过，他会给我们暗示相信自己，后这两天又问，真的等的太久了，快两月了，然后面试官直接不回了，同组同学说可能疫情原因不招了，真的绝望，面试官直接说不就行嘛，直接不回我们，疫情状况理解，但是不回人的后期体验感非常差。