华为

本人双非本科，通信专业，面试的岗位是服务岗-5G网络规划和优化工程师，走的是国内春季校招通道。把面经写出来希望可以帮到更多的人。我所投的岗位是不需要笔试的，所以总的流程可以分为以下几个步骤：网申-性格测试-英语测试-一面-二面-三面-资源池待捞。因为疫情原因，所有面试均是线上完成。 一面更像是简化的群面，可能是因为线上面试群面比较难以实现。问的问题就是荒岛求生，给你几样物品根据重要程度排序，然后针对你的答案展开后续，中间会不停变换角度，直到你词穷为止。个人建议论点清晰，让自己的答案能站的住脚，并注重团队合作的精神。二面偏向技术面，让我阐述OSI和TCP/IP模型，对5G的理解，网页显示的过程等。还问了大学的课程学习内容，特别是实验。建议在回答的时候可以进行适当的拓展，显示你的知识面。三面是主管面，类似HR面。都是加班、工作压力等常规问题，如实回答就好。 一面二面是在同一天完成的，通过后大约一周三面。每次面试结束后官网进度同步更新，基本上很快就可以知道自己是否通过。最后就是漫长的资源池待捞的过程。我从三面结束到拿到offer等了有一个多月，不同的岗位审批进度不同，需要耐心等待。不管是oc还是offercall，在拿到offer（邮件）之前都不能保证不被鸽。最后，祝愿大家都能找到心仪的岗位。

一天完成三轮面试：群面（包括无领导小组讨论+压力面试），专业面试，领导面试。果真名不虚传，同场的好多都是校友，但每个人都被问了“你认为在座的谁表现最差？/如果让你淘汰一个，你觉得是谁？”这种问题，每个人！有一点运气成分，有的面试官比较严格，会问许多通信协议方面的问题，非专业的同学都答不上来，有的还会问一些人生问题，有的则是寻常的问法，即项目、困难之类的。英语主要是口语+听力+朗读，主要还是看自己真实水平。比较放松，因为是最后一轮当面面试，时间也很晚，就聊一些个人性格方面的、家庭方面的问题