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本人五年以上券商合规经验，去面试了合规岗位，被告知要去下一级的营业部去工作并且兼职行政人事财务会务等工作，离家50KM，并且要求我这边先离职他们才做背景调查，再去让自费体检，再弄材料，最后才给offer，作为中后台应该是固定工资，HR却一直不愿意说具体到底多少，怎么问也不说，然后磨了两三天才说差不多四五千呵呵，说合规专职的话工资高，现在我是兼职合规，所以工资低，等到营业部招人达到一定等级就可以转为专职。。我信你个大饼！我现在工资5000多，离家不到10KM，朝九晚五从不加班，人员也少没什么事情，怎么反而去了国信工资少了事情多了好几倍呢？离家远还要租房子，可是HR一点也不近人情，从一开始就非常冷漠，什么也不吭说，什么也不告诉，完完全全掌握主动权，真的很无语，事多钱少离家远，而且让我离职了你们才开始背景调查而且不给offer，不告诉薪资，不说任何关于福利待遇的事情，完完全全想掌握主动权，万一我离职了你那边又和我说XX不过关无法入职，那我找谁说理去？不建议来！！！感觉他们每个人都非常非常非常冷漠势力！！！

通知的2点面试，将我和另外一位应聘其他岗位的候选人，都晾在公司的会议室候场，说公司有会议，从2点拖到了将近6点才进行面试。如果不是从异地赶来，我想我一定会在3点就离场的。公司有事情，可以提前电话告知计划有变，通知候选人晚来或者直接通知改期啊，把人家晾在那里几个小时是什么意思。面试的时候连起码的歉意表达都没有，这样的公司你敢进？