上海通天晓信息技术有限公司

昨天刚去面试招聘专员的方向，这个岗位主要是面向于校招。去之前准备的不是很充足，时间太赶了，没有来得及做太多准备，另外就是很久没有面试了，导致面试经验之类就有一点忘记了。 我是应届生，双一流一本毕业，有三个月左右的招聘经验，公司的话，希望招一个可以培养的应届生，然后逐渐负责校招模块的全部工作，包括后期的绩效和薪酬等等之类的。那可能跟我个人本身比较，想往培训方向走有关。另外就是有一点压力面试的问题，问的有一点刁，就是那种直接贴标签的问题，要非常警惕谨慎回答。 整个面试过程，我感觉我是很真诚的，只不过是以他们所期望的是不符的。其实我本人现在回顾这场面试，我回答错了很多问题。那其实我在后期想要打电话回去了解一下我到底是哪个地方没有做好，但是hr的嘴非常严，就给你打太极。让我倍感失望。

打邀约电话把求职者职位都搞错了，我投的人事专员，打电话问我是不是应聘文案策划。我也投的太多，没记清，就说是。他说你做过电商吗，我说没有，他就说这边给我领导反馈一下，我说那你了解我那么多信息，什么反馈也没有吗，他说简历很多。我说文案策划都一样的，只是电商网站不一样。后面他说那我到时候发邀请给你。我一直没显示，打电话问是不是没发。后面告诉我，我态度不端正，面试没通过。 我也没去面试啊，而且打电话给我也没有礼貌啊。我只是进行了专业的反驳，哪有这样打邀约电话的，是打着玩的吗。居然被人事莫名其妙说成态度不端正。真会倒打一耙。