国美电器

面试通过。问题跳跃。初面为群面，群面完了以后还会做些指导，接着终面，高管直接面试的，问题很跳跃，怎么跳跃?会有些想不到的问题，考你的语言组织能力和逻辑能力以及对不同事件的看法，我终面的时候印象较深的几个问题: 1唐僧取经回来有一百万奖金请问怎么分给三个徒弟? 2怎么看刘强东? 3怎么推销某个产品? 4对公司的了解情况? 5别人会怎么评价你?用三个词表达。 总的来说，领导给我印象特别靠谱，不会特别难为你，比如模拟营销的时候并不刁钻，在一个问题上不会停留太长时间。

一面:模拟商务谈判。二面:HR轮流单面，看你与岗位的匹配程度。三面:1位HR面3位面试者，了解你的具体情况，问你对前两轮环节的打分，考察复盘能力。四面:综合测试，就是和其他企业的测评类似。听说还有到总部实习，然后再确定。还在等通知，祝大家好运，祝自己好运，加油！