京东

无领导小组面试，一组14人，可能由于当天面试人数较多，时间较紧张，每组阅读材料3分钟，讨论20分钟，总结报告3分钟。基于一个人力资源（招聘）相关的案例进行讨论分析。 个人感觉发挥良好，团队合作也很到位，讨论得很有效率且气氛和秩序都很好，然而最终只过了一个人，个人猜测可能是竞争人数太多，招聘岗位太少。

面试的是无领导小组面试，面试流程很快，从进去京东大楼到结束大约1个小时。刚开始进去，到一个厅签到，等了一会，之后HR按照签到的顺序点名分组，有10人一组，还有8人一组的，我是8人一组。之后被带到了另一个会议室，开始了无领导的面试。 总共有两个面试官，一个是看起来年级大一点的一个HR，另一个是第一届京东物流之星的一个小姐姐。面试官讲明了规则，15分钟看题，35分钟讨论，5分钟总结发言。题目是四个，总体围绕着京东物流的发展，血泪教训是一定要做有效的发言，不一定要说的多，但一定都要在点子上。我们组只有一个男生通过了，那个男生并没有说很多话，但是发言很切题。