久其软件

猎头推荐的职位，先是到猎头公司详谈，猎头觉得我不错才给推的简历。第一轮直接onsite面试，3个人，一个架构，一个PM，还有一个Infra的一起全英文面试（PM是外国人），全程聊得挺好，自己感觉有戏，没想到后来猎头给反馈说我技术没问题，但是面试时候欧莱雅旗下品牌没说出几个，担心我行业知识不行就把我给拒了。

第一轮面试总体感觉很好，交流也非常顺畅，面试的小哥哥人也很好，觉得我基础很好，虽然项目经验很少(我的毕业课题是跟深度学习相关的)，但是他说可能他看重的是基础能力，然后当面给了个leetcode链接，题目是最长回文子串，由于题目刷过，因此就做出来了，后续问了一些他对我的一些建议。一面过后hr给我回复是那边评价很高，然后第二天就复面了。第二轮面试是部门负责人，问的问题比较一针见血，然后跟我讨论了很多我项目的东西，他有着他自己的见解，不停的在换说法提问题，可能觉得我答非所问。。。然后我属于转行，java比较薄弱，他问了我java的垃圾回收机制，用了什么方法，我说java不是可以自动回收垃圾嘛，然后我就不会，随后还问了我一些我都不太会的东西。。。。。寄了。