恒大地产

九月底投的简历，十月中旬通知面试。初面是网络面试，问的是基本情况，自我介绍，实习经历，所学专业等。是否在深圳，接不接受没有实习期明年七月直接入职。 初面一周后接到终面通知，去到京基一百大厦，忘了第几层，反正有一层整个是恒大地产，展厅还有面试的地方。本来是三个面试官对一面试，后面时间太紧改成6个面试官对8个应聘者。通知两点到，结果很多人而且效率不高，到我面试已经5点了。面试内容是一分钟自我介绍，然后面试官针对个人提问，可能有人被提到有人不会被提到。我学的信管，面试官没啥兴趣，没提我。本来准备的就是一对三或者一对多的面试，没想到临时被改（因为领导赶时间）凉了。

恒大 的监察很专业，监察队伍很大。但是绩效工资这一块一般。恒大公司在反舞弊处理方面，注重对舞弊者的打击与处罚，相比之下对追赃挽损的重视程度要低一些，这从公司的绩效奖金发放标准上可以看出。公司对监察人员挽回损失并没有明确的绩效奖金，但对办成一个舞弊案的刑事案件却有相应的绩效奖金，可见许老板对肃清行业流毒的魄力，公司给的收入不算太高。