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面试通过。3轮及以上。第一轮是简历筛选，能接到电话就代表过了第一关。接下来是初面，先扫码进入一个答题的小程序，不管应聘的是什么年级段的统一做高中题目。做完以后，主管就简历上的信息进行简单的提问。通过以后进入校面，试讲3到五分钟，然后3个主管轮流进行提问。校面通过以后，就是培训环节。在这过程中就是刷题，磨课，企业文化发展以及个人能力的培训。培训有5天，最后一天进行考核，如果不通过，还是会被淘汰。

感觉就是拉各种大学生做暑期廉价劳动力，个人感觉是个坑，但是想要作为兼职的同学来说还是不错的，毕竟虽然整个暑期十分辛苦，但能赚到一笔可观的收入。因为我本身所有的专业经历都和教学不太有相关关系，虽然整个试讲过程当中对方表现得很满意，但问到职业规划的时候，同样两份工作摆在我面前，我会怎么选择，我说我会选择专业相关的。确实因为疫情原因，我选择教育行业也只是为了解决一下燃眉之急。