普联技术（TP-LINK）

TP-LINK来学校宣讲，网投筛选得到面试通知，去学校旁边的一个酒店，进去先填一个个人信息表，内容很多，家庭学校父母工作单位等，填完表后拿着简历和其他证书去面试房间，我的次序靠后，进去时，面试官身边有大概四五摞分开的简历，先自我介绍，然后根据简历问了我实习的事，又问高考分数，成绩排名，是否保研等，看得出对成绩非常重视，又问了家庭亲人情况，有没有在深圳的，做什么工作的等等，然后就问我有什么问题，我问了岗位发展前景之类的问题，面试官看样是不太愿意回答这样的问题，勉强回答我一下就结束了。二面是一周之后，不用带东西去了，应该是个部门主管，问的问题跟一面差不多，过程挺轻松的，后面有个座谈会，聊了薪资和岗位职责等，就让会去等消息了。

感觉面试过程没有很长，可能很早就被觉得不行了吧。面试主要就让介绍之前做过的一个项目，简历上写的比较泛泛，所以我介绍的时候就主要讲技术实现了，感觉讲的太细节了，面我的人应该不懂（不是一个部门，做的东西相关性不大），讲的太细节反而讲不明白。回想一下感觉应该从应用场景、设计思路、遇到困难和怎么解决来讲比较好。