普华永道（PWC）

总体来说普华的校招面试还是比较流程化的，我面的时候是superday的形式。上来小组面试，先给个话题破冰，然后给英文案例分析，两组辩论，时间大概是半小时。在小组发言的时候注意不要过分的表现自己，要说在点上的同时还能照顾同组的其他同事才是最好的。 之后就是单独的经理面和par面了。这两年好像有的时候会把这两个合成一个，一个par带着一个经理单面，这步基本就是问问常规的问题，因为是校招也不会问特别专业的问题，所以按照自己的想法应对就好了。

参加的重庆上午的Superday，先群面，再单面。群面12个人，6人一组，manager和par都在场。先发图片，正反都有图，结合图片英文自我介绍，简短一分钟之内，按举手的顺序来。之后发case，规定时间各自阅读，不能交流，屏幕上有计时器，到时间了，两个小组各自针对case的问题进行讨论，可以在大字报上写pre的内容，然后到时间了做每个人至少一分半，一共10分钟的presentation。 之后两小组合并，针对case的补充资料和新问题共同讨论，可向负责人索要信息，有的话就会给你，同样是计时讨论，计时pre，但至少四个人pre，需要组内自己决定pre的人选。完成后等待你的单面是manager还是par面，目前小组拿了offer的都是par面。 Par面问的都是比较抽象的问题，3why，为什么去英国读书，职业规划，想从事哪些行业，会不会考CPA，没有问实习或者校内活动的问题。Par人很nice，一直面带微笑。