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应用模板试剂研发面试的试剂研发岗位，共两轮，都是一对一面试。一面第一轮技术面，详细问做过的课题，会问到实验过程中遇到的问题等细节，还有觉得做研发工作需要具备哪些素质，导师会怎么评价你这些，大概半小时，直接给了当天的二面。二面第二轮综合面，主要考察抗压能力，遇到问题会怎么处理，为什么想去深圳等，一定要准备好体现自己有很强的抗压能力的例子。还有简历上写的东西都要熟悉，有话可讲，好多会被问到。第二轮聊了一个小时左右，问的挺多，虽然没过但是感觉挺有收获，可以再好好回顾一下以应对后续面试。

感觉靠谱。有笔试。笔试完隔了一天进行的面试，面试官态度贼好，一开始我耳机声音不够折腾了五六分钟面试官也没生气，最后加了微信面试的，下面是面试流程： 1.面试官自我介绍，然后让我自我介绍，问了高考成绩总分和数学成绩。 2.问了一个关于通信的问题：视频通话时双方能听到对方声音的原理是怎样的？（完全不会） 3.一句话概括操作系统是什么； 4.Java和C++相比哪个了解多，区别，前景如何； 5.发散性思维问题：给你三个一模一样的玻璃球，这种玻璃球从一栋一百层高的楼的某一层以上的楼层扔下才会摔碎，怎样找出这个临界楼层？ 6.问了爱好，还挺细的； 7.关于毕业设计，感觉是重点，说了差不多十分钟； 8.之后就是hr常问的：家庭情况，期望薪资，能不能接受后端转到前端（估计是我毕设前端说的有点多）； 9.你还有什么问题要问我吗。