掌门一对一

添加老师微信后，询问学历毕业学校，确定有无面试资格，然后确定面试时间，他们提供模板，自行准备试讲ppt。试讲的时候，前面的还好，自我介绍，展示毕业证学位证教师资格证，讲其中一道。我是面试的初中科学，包含初中物理、化学、生物、地理四门学科，确实是自己准备不足，最后的Q＆A环节，抽问了四门学科的知识，自己都搞忘了。

感觉没戏。环境一般，注意套路陷阱。一共四轮面试，自我介绍四遍，渴的不行。部门负责人，感觉没睡醒还是心情不是很好的样子，直接说要找个能加班的，大小周 ，日常加班最低两小时，重点问了我上家公司的考核方式，绩效如何计算类的，感觉在套话？设计上反而没有一些专业的面试内容，估计也不在意吧。 最后又换了一个hr，又问了一遍第一个hr的问题，又回答了一遍，问我期望薪资能不能下调？感觉很像菜场讨价还价，又问我收到哪家公司的offer.在告知不太方便透露时，又问了一遍。神奇的公司，神奇的操作。