道富(State Street)杭州

线上面试的，有两个面试官，有点尴尬的是，我开着摄像头，面试官不开，交流体验不是很好。整个面试过程分为中文和英文面试。中文面试会从你的工作经历出发，问一些和岗位相关的专业问题、细节问题，会考察你的细心程度、deadline意识。作都有dedline，分不出神，问你怎么处理？再就是英文面试，没有那么难，就是自我介绍，然后简单问价格问题，看下你的听力和口语。如果你英文程度一般，也别太担心，工作中基层岗位的话，你跟老外的交流不多的，差不多是没有。但是如果想要升职做经理，那么英文口语、书面能力必须要有。这些都可以在岗位中慢慢学习的，多听多看，别怕。

我是通过内推获得这次面试机会的，但面试的岗位与我过往的工作经验风马牛不相及。面试有两轮：第一轮是与人力资源岗的同事简单聊了聊，然后接入了业务主管的面试，问题很凌厉，有种压迫感；结束后我以为没有什么机会。 两天后，业务主管电话联系了我，布置了一个小作业，让我完成后给它。一周后我提交了自己做的材料，然后和业务主管以及部分业务人员进行了电话会议，会议的过程不详述了。 第二轮面试发生在电话会议后的几天里，是和部门总监进行的，聊了很多，感觉挺放松的；回去后大约过了一周吧，收到人力同事的电话，约谈薪资；之后便邮件发放了录用通知书。现在已经入职两个多月啦~