青山控股集团有限公司

一家既不是事业单位也不是国企更不是上市公司，作为货代公司连最起码的AEO高级认证都没有，就是个一般认证，应届生只要全日制本科生呢。挺厉害的一公司，靠着货代+互联网经营模式，弄到了不少融资。面试的时候，进口总监还是经理，面了二十多分钟，时不时玩手机，大部分一直在问愿不愿意去基础岗位跟愿不愿意加班，还没有加班费，可能这家公司刚做报关这一行不知道应该怎么面试，报关的面试基本都是直接拿套单子让面试者打单或者审单，而不是空口无凭一直问跟专业性无关的问题。面试完人事跟我说学历不符，要我再去面另一个部门的面试。

面试未通过。环境一般，2轮。7月13号去的一面，然后是一个人事的HR小姐姐和部门主管面试的，分开的。怎么说呢，可能是我自己本身就能力不大够吧，总感觉跟那个主管的聊天很不愉快，让我感觉很难受。首先说明一下，我个人是有点内向还有点不自信的人。然后，我感觉我跟那个主管聊完之后自己有一点点处于崩溃的边缘吧，我个人的实习经历什么的都是比较少也比较短的，然后有一个我懒得写上去了，但是我聊的时候是有说到的，然后那个主管就会指出这个问题。因为我其实也是一个会怀疑自己能力的人。 然后，从个人观点出发的话，我会觉得和那个主管共事会让我很难受。不过着也只是代表我自己个人的看法啦。毕竟我只是一个不怎么自信，然后没啥职业规划的人。也许不同的人会有不同的感受吧。反正，我感觉那个主管给我的第一印象是凶巴巴的吧。然后面试难度的话，巨难是针对我个人而言的，因为我是一个不怎么会表达的人，然后加上我个人面试之后的感受而言的。但对于大部分人来说，可能只是一般吧。