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最近更新时间：2013-05-29 08:59:09
匿名用户
面试了职位：咨询助理
确定通过
2 年前 发布
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第一次面试做了一份英

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先宣讲会，再经过三轮

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匿名用户
面试了职位：助理咨询顾问 - 北京
感觉没戏
初面，做题，主管面试
1.做题 翻译题三道，然后是说说太傻不同于中介的原因是什么，还要介绍一下自己 2. 和主管谈 好像不是很看好没有经验的同学，要求组织过校园活动。因为问了薪资问题，好像主管很不爽的样子，谁不问个薪资呢。 3. HR谈 HR的态度也不是很好吧，语气很冷，不过可以理解。
1轮面试：部门主管面试
面试感受：不好；面试难度：普通难度；面试来源：网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：咨询师 - 北京
确定通过
考察很全面，面试有一定困难
第一轮，部门经理，聊完后布置一个看《十日谈》的书，根据读后感决定是否进入二面。二面是人力总监，面谈。在实习一段时间后，还要根据学习的情况，做一个演讲和案例分析，根据这次表现做分组和最后去留。
3轮面试：部门主管面试、HR面试、总监/老板面试
面试感受：一般；面试难度：困难；面试来源：网络招聘
共1个问题，1条回答
Q：做案例分析的时候各个部门总监都在，讲完后分组。压力挺大。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：咨询顾问 - 北京
未通过
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：助理咨询顾问 - 北京
确定通过
广州太傻咨询1轮笔试+3轮面试。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：储备干部 - 北京
确定通过
简单，非常容易通过。二面面了一个多小时
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：MKT specialist - 深圳
感觉靠谱
好好准备的话，应该都没什么问题。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：文件输单员 - 台北
确定通过
IQ测试 英语测试
2 年前 发布
面试流程：共经历了2轮面试
整体感受：一般
面试难度：有难度
面试来源：网络招聘
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