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最近更新时间:2013-12-29 09:24:05
匿名用户
面试了职位:技术
确定通过
2 年前 发布

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匿名用户
面试了职位:秘书 - 北京
感觉没戏
初面是3对1半结构化面试。
具体单位是中国移动信安中心。初面是3对1半结构化面试,1分钟自我介绍,接下来是面试官针对简历提问。二面分3轮,每人3轮都要完成。首先是笔试,由于面试的是综合管理岗,因此会有40分钟600字议论文写作。第二轮是无领导小组讨论,进入二面的10位考生同一组,5分钟个人阅读材料,无顺序自由1分钟个人阐述,20分钟讨论及5分钟总结。个人这轮说话机会较少,不太善于主动表现自己,提出观点被反驳后也不喜欢抗辩,因此不出彩。但无领导小组讨论这种“表演”,我还是建议大家多一分真诚,多一分“讨论”,少一分套路,少一分辩论…第三轮仍旧是半结构化面试,考生轮流进入考场面试,面试官较多,约10人,既针对简历提问,又会问一些比较难回答的问题,比如“你对户口有期待么?”“如果有其他offer还会来么?”等。
3轮面试:笔试、群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
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匿名用户
面试了职位:综合管理 - 北京
感觉没戏
就是无领导而已啦 没什么特别的。
小组面试 10个人 总共约1小时 面试只有一次 1.1分钟自我介绍 基本的内容啦 姓名+学校+专业+籍贯+意向工作地点+你觉得自己最有成就感的事情是什么 2.无领导讨论 分成两个小组各自讨论 然后每个小组派代表总结发言 3分钟看题+10分钟讨论+5分钟总结 个人觉得讨论时间略少 3.面试官一对一提问 如果是外省的会“特别关照” 问一下大概为什么想来广西啊之类的 别的没有什么了 面试服装大家穿得很正经 面试官都是女的 穿得还随意了一点 希望大家不要太紧张就好 反正我是打酱油过的 应该也没有过的机会了。
2轮面试:群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:运营专员 - 北京
未通过
移动政企总部春招运营岗。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:技术类储备干部 - 北京
确定通过
无领导小组讨论 自我介绍。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:客户代表 - 北京
未通过
面试分四轮,等待时间太长了
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:维护与服务支撑类 - 北京
确定通过
北京来的专业面试团队。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:软件研发工程师 - 北京
感觉没戏
移动研究院面试 中文+英文 群面。
2 年前 发布
面试流程:共经历了1轮面试
整体感受:一般
面试难度:困难
面试来源:校园招聘
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