查看全部321条面经
最近更新时间:2014-12-01 21:21:00
匿名用户
面试了职位:管理培训生
确定通过
2 年前 发布

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匿名用户
面试了职位:培训主管 - 上海
未通过
面试流程安排较为合理,但是感觉招聘意向不强。
猎头推荐的公司,第一次面试和招聘主管及人事经理,然后需要去指定店铺巡店完成指定的作业。第二次面试与香港人力资源总监面试,基本上没有听要求指定的试讲,甚至总监对于指定作业的内容是公司的服务标准都不知道。聊了半个小时就结束了。 据悉,到7月份这个职位还没有招聘到合适的人,猎头还跑过来问我要他们给的作业题目什么的,想想也是醉了。 人事经理基本还是很专业的,知道自己想呀招聘什么样的人,关键是香港的HRD实在让人看不懂。
4轮面试:部门主管面试、HR面试、留作业、总监/老板面试
面试感受:不好;面试难度:普通难度;面试来源:猎头推荐
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:管理培训生 - 北京
未通过
第一次面试,感觉很有收获。
永旺的一面比较简单,不过让我深深地体会了“机会永远是留给有准备的人”这句话。花了一个多小时搜集齐多个人在网上稀有的面经,然后总结出一面会问哪些问题。对这些问题想好后我还写出了答案。读了三四遍,基本上是记住了,然后在面试的时候讲的就不会卡壳,还比较自然。 二面还是像一面一样准备,因为不清楚面试形式是什么。也有说是无领导小组面试。结果是无领导小组面试,第一次。很有收获。就像是一个企业在开一个部门会议,你要表达自己的观点,可能也会否定别人的观点,还要提出自己的理由。今天做的比较好的是比较有想法,有自己的观点,不好的是不懂得怎么跟人互动。当中发言的次数还是比较多。对于第一次来说,我觉得还是挺不错的。
2轮面试:群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:问问对零售行业的看法,能不能够服从地点分配。
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:管理培训生 - 苏州
未通过
不太清楚自己为什么被刷了。
2 年前 发布
2
匿名用户
面试了职位:管理培训生 - 上海
未通过
面试官很nice,过程很愉快
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:生产管理培训生 - 上海
确定通过
一面 日本面试官 几个提问
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:管理培训生 - 杭州
感觉没戏
面试官感觉很老练,不太和善,第一个问题问你自己的优势和劣势
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:管理培训生 - 成都
确定通过
三轮吧,第一轮校园宣讲收简历。
2 年前 发布
1
整体感受:不好
面试难度:普通难度
面试来源:校园招聘
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