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首先就是单独坐在一个小会议室里面做了一套全英文的测试题，题量不是很多，其实也不是很难，我应聘的实习是跟家具检测相关的，所以里面跟家具相关的单词会多一点。然后做了一个主要是考察细心程度的试卷。一共一小时，时间到了前台就会来提醒。之后Leader就来面试我了，没有hr面试这一轮。但是联系我的一直是hr。让我做了一个简短的自我介绍，问了一下学校和专业的相关问题，然后就谈论实习薪资，完了之后带我看了办公室熟悉一下环境之类的，我当时就知道会通过了。第三天就发来了入职通知。

哦 ，我那时候去面试，主要是为了 去见识一下大公司，然后就去了。在面试的过程中，发先面试其实也就是走个形式而已，之后就是工作了，工作的时候一直是做基本你的理化试验，然后 直属上司心还可以，但是是一个没有主见的人，跟他进的人说什么，他就行什么，哎，真心累。