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最近更新时间:2015-03-22 18:54:52
匿名用户
面试了职位:管培
未通过
2 年前 发布

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匿名用户
面试了职位:非技术类管理培训生 - 广州
确定通过
7天酒店飞翔管培生面试流程及题目。
初面:首先是在学校里进行宣讲会,主要讲一些公司的政策啊,待遇啊,以及晋升渠道,说白了就是画大饼。宣讲结束后投简历,然后现场进行初试,其实也就是问一些基本的问题,比如自我介绍,为什么选择7天呀之类的基本的问题,只要不紧张基本都能进复试; 复试:当天晚上就能得到短信,然后进复试;复试会进行一个无领导小组讨论,题目随机,有两个面试官在旁边看着,5.6个人分为一小组进行讨论,时间为20分钟。这里一定要敢说,并且善于总结,总之20分钟内一定要得出结论,不要人云亦云,最后两个面试官根据发挥给出评价,这里大概会录取一半的人; 终面:这里就相当于一个见面会了,一般不会刷人了,就相当于互相认识一下,交一下三方之类的,然后就定时间去魔鬼训练了。
2轮面试:群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
1个问题,1条回答
Q:为什么放弃之前的工作,选择7天。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:店长 - 广州
感觉靠谱
网上投递简历收到回复,需要邮件笔试题目。
网上笔试通过后,收到集中面试的邀请。面试流程企业方宣讲 答疑 测评 团队项目 复试。一层一层删选。每一个环节都会有人被淘汰。竞争相当激烈。
1轮面试:笔试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:店长 - 广州
确定通过
难度一般,主要看求职动机。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:店总经理 - 广州
感觉靠谱
集体讨论,类似于360头脑风暴
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:店长 - 广州
确定通过
群面,通过之后要参加培训。
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:非技术类管理培训生 - 广州
确定通过
面试两轮 第一轮就是抽个纸条编故事.
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:店长 - 广州
未通过
感觉没有压力轻轻松松。
2 年前 发布
1
整体感受:一般
面试难度:困难
面试来源:校园招聘
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