微软技术支持工程师面试流程我面的这个职位属于微软的面向客户服务部,主要任务是为客户尤其是大企业客户提供解决方案。首先第一轮是在线测评,检测应聘者的语言水平和数字敏感度,还有性格测试,都不难,网上都有针对的训练。数字敏感度测试主要是经济与管理课程里面的一些复利、通货膨胀等商业概念。第二轮是英语能力测试,是电话面试。微软使用了自己的电话面试系统,主要是人机对话,不涉及跟面试官的交流,最大的难点是最后一题,给定一个题目,30秒准备,用45秒口述一篇短文。进入面试阶段,在微软中国的大楼,因为是销售管理方面的岗位,面试最好穿正装,不用带简历,因为面试官会打印你的电子版简历。第一轮是群面,一般是无领导小组讨论,给定一个案例,大家讨论一个解决方案,最后由一个人来进行总结。第二轮面试是角色扮演,扮演你是微软的销售代表或技术支持去给客户提供解决方案,面试官会根据实际场景跟你互动,你必须说服面试官采用你提供的解决方案,需要对技术有非常深厚的了解,尤其对微软产品的了解;最后一轮是一对一面试,会问你一些专业性的问题。
4轮面试:笔试、电话面试、群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
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Q:Azure如何保证我们数据的安全性?