绿城集团

直奔主题。 群面在绿城总部，黄龙。离学校很近。 10个人。大都是本科，硕士1个，博士1个。 自我介绍：一分钟，非常短暂。大部分人都超时。因此以简洁为主。 无小组讨论题目：常规题。外宾来酒店入住。需要及时整顿，按照紧急和必要顺序排序。（百度可搜） 体验：面试前做了准备，对这个题目心中有数。我的定位是组长。听小组成员全部发言一遍之后；记录他们的要点，并介入谈话，掌握主动权。理了一下大家的大体思路，提出自己的方案。跟着听大家发言；提醒大家时间。稍微总结了一下。最后大家提议由我总结。总结结束。 很可惜，没进二面。可能是专业问题。

这事我第一次参加无领导小组讨论，跟大家分享一下： 面试分自我介绍和无领导小组讨论两个部分，自我介绍一分钟，无领导小组讨论是经典的遇险求生问题，一群人里有科学家，运动员之类的，但是现在只要一个承载一人的气球吊篮可以出去，要求小组选出一人，讨论时间20分钟，要得出同意答案，最后选一人陈述。