新奥集团

面试的是新奥集团总部直属五星酒店，七修管培生。也许是需要大量人才，面试官也比较年轻，很好说话，都是同龄人无代沟。 第一轮是在学校参加完宣讲，并且经过网申测评后得到了第二天的面试机会。只是单面，一对一，进行自我介绍，针对简历提问题。重点看你有哪些特长和爱好，问了特长能够达到什么水平。最后，问了一下对国学的理解，因为七修酒店就是一个与国学养生相联系的文化酒店，所以他要看你到底有没有这方面的文化基础和爱好。 第二轮是又过了一天，HR直接见面，谈了公司的文化，现在的发展，以及未来的规划。酒店发展很有特色，前景也不错，并且在筹划第三家五星酒店，所以人才的需求量还是很大的。最后就是，问自己还有什么问题。 整个流程很简单，都是单面，HR也很好，也加了微信，总是能够不厌其烦的答疑解惑，新奥是个有前景的公司。

面试有三轮吧，面试官年龄不打，都是年轻人也好谈的来，先要网上投简历，然后一个在线测评,有一些逻辑上的 规律的，性格测试等等问题得花一些时间。第一轮群面 自我介绍 第二轮一对一面试，一个人大约15分钟。