上海日清设计

我面试的第一家公司，几天后发现我简历都没写完整，自己的核心竞争力体现的也不完全，这是我自己最后悔的失误之一。我是先面技术再人事。技术那设计师只问了我五分钟就急着去开会了，不过感觉重点都问过去了主要了解了作品集和个人建筑学习和实习的经验经历，然后问了倾向什么设计。技术问了我个问题"你在建筑方面有什么觉得不错的？"当初这个问题我听蒙了，这问的是啥？她解释是问我有什么优势，结果我因为刚听蒙了全乱答一通。 接着人事面了20+分钟，很详细地把表格上的问了一遍。说是可能有二面，不过那么久过去了没消息应该是没戏了。

约了线上视频面试，直接被放鸽子，事前无任何通知，后续的面试也无任何安排。我很认可日清的品牌和项目质量水平，希望能给予面试者基本的尊重。

面试在介绍作品中，我充分表现了自己的软件能力和设计能力，然后面试的那个周工跟我来一句你想法很好，之后也给我介绍了日清的情况和工资待遇，本以为已经基本能够入职了，最后来一句走好不送，心寒，那一天只为日清来回跑了一趟上海。 本人设计能力很强，软件水平熟练，就是实习经验缺乏，之前准备了考研没考上，也没去实习，感觉挺看中实习经验的，对你有多少对设计的热情几乎不看重，不过此地不留爷只有留爷处，只要自己是匹好马就别怕找不到伯乐。