高顿教育

19年6月入职北京高途小学辅导，今年6月离职。其实辅导这个分几方面说吧，一、工作内容主要分两方面1.老师身份，直播讲题辅助主讲，课后辅导作业，解决家长和孩子的问题，加强沟通2.销售性质，也就是续班。二、工资水平不会低工资底薪+绩效，绩效＝作业费+续班提成，工资不会少，刚开始几个月会少一点后期月均12k差不多（有时候低，有时候高），看你带的人数多少，好的辅导老师续班绩效越高工资会高很多很多。三、工作时间较长，熬夜是常态，加班多一些续费期间基本12点下班，其他时间看自己的工作效率基本十点多十点半都能回家，十一点以后有打车报销四、晋升有的，但是比较很快。只要平时数据够高可以竞聘当组长，不过组长们真的很辛苦压力也会大一些。 总的来说如果你想当老师，能学到不少东西公司的培训很多，从销售到学科。平常对孩子和家长有足够的耐心，牺牲一些自己的时间，在这份工作中能得到一些满足感。问题就是压力，公司发展快平时数据压力会大一些，还有加班熬夜。 发展目前有竞聘当组长，我没当过组长不过听说组长的工资不会高很多。辞职以前公司有提过会有专业方向的晋升，例如高级辅导老师之类的，但是制度目前还不健全不知道现在。现有的资深辅导老师和高级辅导老师不多，但是都是按工作时长来分，时间越长越高级😂 好坏就不说了，还要看适不适合自己，我是真心觉得不太适合我。