好老师教育机构

笔试的难度一般，相当于大学英语四六级。面试就是两轮试讲，会提前给你几个知识点准备十五分钟试讲。我第一次选的是“过去分词done的用法”，第二次选的是“过去完成时的用法”。面试挺简单，完了之后会问你几个问题，当天就能得到回复。

坐标贵阳。去了先填表，然后做卷子，根据音标写词（thatthose那种），完型，单选，作文，比较简单。然后试讲，通知面试前给了10个题，随便选一个讲10-20分钟。 试讲完考官提问，第一个：你为什么用全英讲；第二个：被动语态不同时态的构成；第三个：英语四大类动词是哪些（表示不知道，系动词？情态动词？助动词？一般动词？）；第四个：觉得讲的这节课内容简单吗；第五个：用中文解释被动语态含义，什么情况不能用被动语态，什么动词不能用于被动语态，最后说一周内答复。

这几天面过的有才创业的十几二十人的团队，做外包的；有几百人的帮助别人转型，做自己平台产品的，有自己独立公司大楼的；也有做自己的成熟的销售系统的；还有初创业做电商平台的。遇见了自己即是技术又是老板的年轻人，遇见了带领整个公司发展的技术总监，这些公司的面试官和HR大都给我留下了非常好的印象，都谈的很愉快。除了好老师的技术面试人，皮不笑肉也不笑，跟欠了他几百万似的，给人的印象就是站在“制高点”，可以指点江山，对你指手画脚。 面试是一个双向的选择过程，在这个年代，以这样的福利待遇，又不会求着收留。哪怕认为我的技术力量不够，可以直说，不要摆着一副**脸。面对这样的同事，恐怕工作是无法愉快的。过程：无非就是填表，然后直接面试，问题大部分都较为宽泛，不是具体的问题，很难给出一个回答。