成都永华富士离合器有限公司

先让做一份试题，分数通过会有一个人来面试。感觉不太正规，面试了一会儿又喊来一个技术，话也说不清楚。全程都在分析他说的啥

会一点日语有优势 是属于传统制造日企 没什么发展 适合女的生孩子男的养老 待遇不咋样 工资最高的员工五千多

操一口四川话，不正眼瞧你一眼地说着要求而不问出处，课长说了算，更大的官都是摆设。两个月试用期结束，最后半天被告知不予录用，且在这之前已通知人事课办理离职，未与当事人沟通。第一次签一年合同，两个月试用期，法律上来说这都是违反了劳动法的。该部门课长个人独断，一意孤行，个人情绪太重，仰仗20年的工龄倚老卖老，赶走不与她统一战线的人才，喜欢被奉承，实际是能力不足不自信的自卑表现。有志之士不要去这样的地方，工作方式太传统，无创新不改进。表面风平浪静，实际翻江倒海，各怀鬼胎，很累的。善良的人去了会被欺负的，其他部门不清楚，反正制品管理部啊计划物流这块奉劝不要去了。会被整得很惨的。