上海链家房地产经纪有限公司

主要是根据简历内容问一下有关的一些东西，面试官是年轻的小姐姐，很亲切，沟通比较流畅和愉悦。然后有网上的一些测试。

以我这几天感觉自己被耍的经历，不是很推荐这个面试，链家是我遇到的第一个没契约精神的公司。我去年12月考虑换工作，更新好简历后链家的店经理打电话过来，被说动后，今年2月去门店谈。由于工作原因，工作交接需要一个月，另外三月底有个拔牙手术，做完需要静养，这点我是说明的。店经理也同意，然后就安排我三月底跑盘，跑盘期间HR还说链家是个氛围很好，对员工关怀的公司。 跑盘结束后运营总复试，结束之后当天HR说我通过，但是又说之前门店不招人了，给我调剂到其他门店。我想调剂就调剂吧，也没什么。第二天我就去拔牙，然后HR说了调剂的门店，说找个合适的时间去跟经理见见。拔牙手术第三天，医生嘱咐需要静养的时候，我去了那个门店，然后店经理不是聊聊，而是重新一轮面试。然后他要我再跑盘，面试期间我说了我之前已经通过运营总复试，并且刚做完手术需要静养，也不知道是没听到还是不在乎。我因为身体原因，不能跑盘就用地图搜的随便画画，但是主要小区已经背好位置。接着他带我又去另一个运营总复试，这回没通过，说我跑盘的时候很敷衍。 前前后后，三周时间，我不明白为什么第一次复试通过之前，门店既然不需要人手，为什么还要我在那里跑盘？复试通过之后，为什么调剂还要再重新走一遍流程？说链家很人性化，我做手术之前已经说明情况，需要静养，为什么还要我在静养期间跑盘？现在辞掉工作，在家静养没事做的我，就想给大家提个醒。 PS，链家运营总复试风格很不一样，我以为大公司的复试标准是一样的。

无领导小组讨论，不难，就是这个要活跃又不能过于活跃的度不好把握，哈哈，我边上一个特别活跃的妹子就也没过。