陕西省土地工程建设集团

面试问的问题很简单，简单介绍自己工作经历，个人情况，然后就介绍完了。面试官提问一些问题，流程很简单，时间也比较快

面试官非常不尊重人，上来就问女生能不能去直接去做办公室工作，既然这样你为什么不直接招聘行政管理专业的人呢？你找土木、机械专业的去做行政，既不尊重应聘者也不尊重自己的工作。没有任何跟专业相关的问题，感觉这是想找个后勤吧

初面，早上8:30，线上面试，提前二十分钟打开软件等待，到点被邀进去，面试的总共五位同学，除了我有工作经验以外，其他四位同学都是应届生，三位面试官，起先先各自一分钟自我介绍，几位同学感觉一分钟没把想说的说完，就被打断，劝大家把想说的简化压缩在规定时间，正说着被打断还是很影响节奏的。自我介绍完后开始提问，问我们对公司了解多少？因为我回答中提到了家乡的一个项目，面试官就这个项目又进一步要求我介绍下？第三个问题我离职后的一个多月时间是否找过其他工作？最后一个问题是能否接受异地？再就最终的才艺展示，两位同学没准备，一位哼了一段曲子，一位展示了在校做试验的视频，我准备了一小段弹唱，看了十来秒中就喊过了。建议应届的同学们不要啰嗦，重点突出。