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第一次面试，什么都不会 hr叫我自我介绍，然后问我学校的一些事 还有成绩多少 问了我学过什么专业知识 总体来说，主要是hr面无表情，弄得我好紧张，什么都忘记了

第一轮面试去的时候，前台填表，然后就是面试官过来针对问题做两份ppt,一份是关于自我介绍的，一份是关于公司组织架构图的，而后就是一对一的面试，主要是之前的实习工作的细节，以及自己对hr工作的理解，再就是最后英文自我介绍一下，过几天通知二面，是hr director 面试，一老女人，明明在，白白让我等半小时，进来半句歉意都没有，进来一直摸索着她那涂满指甲油的双手，冷不丁的问一些有的没的问题。

今天下午2点去参加的面试，我应聘的testing engineer-lighting，到了公司HR姐姐很有礼貌，带我去会议室面试，让我先填的情况表，纯英文的，然后还有一份试题也是纯英文的，考察阅读能力还有思考问题能力，填完之后HR过来面试我，先是英文自我介绍，我当时真的紧张，有点懵了，说到一半想说什么的突然忘了，然后HR提问我我的advantage和disadvantage，我一下没反应过来，我也是服了自己了，明明会的却答不上来。之后就是中文的问答，聊聊你的经历，比如成绩，兴趣爱好，特长之类的，还问了我毕业设计，我当时紧张，没说的全面，其实这个研究花了我很多心血，一个大四下学期都在做这个，现在要我说，我能说1个小时，整个研究不管问什么我都能说上来。 反正面试就当是聊天吧，如实回答就好，反正她问的我都实话告诉他了。说真的，HR真的很好，认真仔细，问题问得很到位，和小公司的面试果然不一样，语句中能听出HR的修养很高，非常礼貌，而且声音也很好听~ 之后又换一个面试官来面试我，问了些学的课程相关的问题，之后就是简单的聊天，这个HR人也挺亲切的，问了我很多问题，别看问些小问题，其实从中也能看出人的品质，我也不知道他对我是否满意，我只能把实际情况告诉他，录不录用我由他决定。 总之是一次很不错的面试经历，不管过不过，都增加了见识。