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Hulu是2006年由美国福克斯广播公司(Fox Broad... more
Hulu北京
互联网 100-499人
成立时间 2012-01北京CEO 干将杰森·吉拉尔
公司地址 暂无
公司介绍
Hulu是2006年由美国福克斯广播公司(Fox Broadcasting Company), 迪士尼ABC电视集团(Disney–ABC Television Group)以及NBC环球电视集团(NBCUniversal Television Group)三方共同合资建立的一个互联网专业视频服务。 2008年3月,Hulu正式发布,用户可以打开hulu.com就可以免费看到电视台上前一天播放的电视节目。2010年11月,Hulu推出了注册会员服务,用户只需每月支付7.99美元即可在PC,手机客户端及客厅设备上观看专业视频。之后Hulu又在更多设备上发布了应用。目前,Hulu在向三大类(桌面,移动,客厅设备)上百种不同设备提供视频服务。无论在任何的设备上,用户都可以访问到Hulu庞大的视频内容库,享受Hulu为用户带来的“无缝”体验。 Hulu的技术团队是从公司创建开始就组建起来,并不断成长、演进的。早在Hulu发布之时,Hulu的第一任CEO Jason Kilar接受采访的时候就说:“技术是Hulu竞争优势的源泉。为了让公司能长久的生存下去,我们必须写下每一行代码。”所以Hulu从一开始就着力于自己动手搭建自己的服务架构,而不是依靠外包或者购买的方法来搭建系统。在Hulu,从前端的播放器,到后端视频处理的流水线,从各种设备上的客户端,到后台的支持服务,从个性化,推荐算法,到大数据处理平台,几乎所有的组件及服务都是Hulu的技术团队基于一些基本的模块、工具(大部分是开源项目)搭建的。通过这些组件及服务,Hulu的技术团队不但满足了对外业务上对各种产品、功能的需求,并且取得很多技术上的突破与创新,实现了许多业界领先的系统。 Hulu在全球有三大研发中心,其中Hulu北京是其在美国之外的唯一一个研发中心。Hulu北京从Hulu创建伊始就处于Hulu研发团队的核心位置,在视频系统,广告智能,推荐系统,大数据分析及架构方面处于主导的地位。

Hulu北京点评(4条)

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匿名用户

前员工-2年-北京

公司氛围很好,待遇福利很棒。

公司都有哪些福利呢?(比如房补、交通补助、补充保险之类的)有什么特别优于其他公司的福利吗?
公司氛围很好,待遇福利很棒,每天无限量饮料零食,各种活动俱乐部,台球乒乓球台都有。技术也很强,很多清北浙大的同学。
你的岗位晋升路线是怎样的?需要达到什么标准能够获得晋升?公司晋升机制你觉得是否合理?
开发的话按IC2->IC3->IC4发展,每一个等级都要达到一定的能力要求...查看全文
你是如何评价CEO或你的直属领导的?工作氛围和团队怎么样?
团队氛围很棒,领导很nice,平常基本不用加班,没有硬性的打卡机制。
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匿名用户

员工-5年-其它

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匿名用户

前员工-1年-北京

美国背景,适合创新,比较自由。

公司优点: 管理透明,待遇不错,能和MS比了把,适合创新。
公司缺点: 中国公司还是受制约比较大点,项目都要自己去跟美国争取。
意见和建议: 本地化强些,给中国员工更多机会。
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匿名用户

前员工-1年-北京

气氛很好,很像大学实验室。

公司优点: 平时福利待遇好,水果饮料随便拿,国际化氛围,相对轻松。
公司缺点: 规模较小,工作分配不系统。
意见和建议: 职位划分应更细些,更专业化,可以学到更多。

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