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河南铂思特金属制品有限公司 v 我要认证
郑州 · 电力/水利 · 1000-9999人

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河南铂思特金属制品有限公司

郑州 · 电力/水利 · 1000-9999人
CEO
谢富强
公司官网
www.best999.com.cn
公司地址
巩义市康店镇焦湾村
简介

河南铂思特金属制品有限公司创建于2009年,坐落于巩义市康店工业园区,总投资4.5亿元,拥有拉丝生产线31条,电镀生产线4条,各种直进拉丝机、半成品拉丝机、水浴热处理电镀黄铜线、水箱拉丝机等各种高精尖生产设备和检验设备585台,具有年产高压橡胶软管增强用钢丝8万吨的生产能力。目前,投资规模、技术研发、生产能力、技术水平、在国家同行业中位居前列,公司于2009年12月通过了GB/T 19001-2008/ISO9001:2008质量体系认证。公司占地69930平方米,现有职工480余人,其中大专以上学历人员占30%,专业技术人员30名,技术力量雄厚,具有较强的技术研发和产品开发能力,公司产品品种全、规格多,既能生产Ф0.28㎜、Ф0.295㎜、Ф0.30㎜、Ф0.38㎜、Ф0.40㎜、Ф0.50㎜、Ф0.60㎜等常规品种,又能根据用户需要生产Ф0.20㎜——Ф0.80㎜ 不同规格不同强度级别的产品,各类产品工艺技术成熟稳定,可以满足不同客户对产品的不同需求。公司成立以来,始终坚持“以人为本、科学高效”的管理理念,全面推行“全员市场化”成本管理模式,“市场细分化”销售管理模式,“质量精细化”质量管理模式。规范的人事管理制度,丰富多彩的企业文化建设,有效地调动了广大员工的工作积极性。规范科学的管理使铂思特公司得到了长足的发展,产品质量不断提高,生产规模不断扩大。同时,优良的产品品质、高效的运作方式得到了市场的认可和肯定。铂思特产品遍布祖国大江南北,销售网络覆盖河南、河北、山东、山西、广东、江苏、浙江、安徽、吉林、黑龙江、陕西、甘肃等23个省,产品远销美国、波兰、意大利、捷克、泰国、马来西亚、印度、土耳其、委内瑞拉、印度尼西亚等国家和地区。公司先后被各级政府授予“AAA信用企业”“项目建设先进单位”、“纳税大户”、“先进企业工会”“郑州市级节水型企业”“郑州市工程技术研究中心”“高薪技术企业”“河南省科技型中小企业”“河南省电子商务企业”等荣誉称号。

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工商信息

成立时间2009-03-03 注册资本5900万人民币 法人代表谢富强

公司全称河南铂思特金属制品有限公司

企业类型有限责任公司(自然人投资或控股)

经营状态存续

总部城市郑州市

经营期限2009-03-03 至

注册地址巩义市康店镇焦湾村

经营范围生产:橡胶软管增强用钢丝、黄铜钢丝、切割钢丝、民用钢丝、镀黄铜钢丝绳;从事货物和技术进出口业务(国家法律法规规定应经审批方可经营或禁止进出口的货物和技术除外)。

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河南铂思特金属制品有限公司相关的面试
面试的详细经过

面试职位: 软件工程师-上海

1.电话面试:约30分钟,其中10分钟英文。内容有项目经验,编程基础,对过去公司的评价,对自己优缺点的评价。 2.第一轮面试:约1小时。两面试官,技术人员。内容有项目经验,编程基础,一道算法设计题。 3.第二轮面试:约1小时。一面试官,直接主管。内容有项目经验,人际关系,英文。 4.第三轮面试:约1小时。一面试官,HR。内容有性格测试,奖惩经历,英文。 5.第四轮面试:约1小时。一面试官,BOSS。内容有项目经验,人际关系,英文。 项目经验,编程基础,性格测试,人际关系,算法设计,英文,奖惩经历,自我评价,对过去公司评价,

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面试结果: 确定通过

面试难度: 有难度

面试感受: 一般

两年前
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2

测试工程师的面试经历

面试职位: 测试工程师-成都

整个面试过程,分四步,先是一个笔试,是一些软件测试方面的题和英语题。然后进入技术面试,技术面试主要是hr和PM共同面试,问一些关于先前工作的问题,以及一些关于特殊情况的处理方式。然后是人力面试,主要是看性格和综合素质,最后是成都stie的经理过来跟我谈一些和面试差不多的东西,顺便敲定了薪资。 在以前的工作中,你们的测试是如何进行的? 你的性格如何,如果在生活跟工作中发生冲突,你会如何处理?

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面试结果: 确定通过

面试难度: 一般

面试感受: 很好

两年前
人力直接没面,直接是直属上司面的,很简单。

面试职位: 销售代表-成都

基本没问什么 就问以前做什么的,有什么优势等等。 感觉很不专业,也没有职位描述和发展方向的介绍。 就是一个很不正式的岗位。 你觉得你做销售最大的优势是什么?

面试结果: 确定通过

面试难度: 很容易

面试感受: 不好

两年前
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