首先，一个华为的朋友把我的简历在华为的内部网站上推荐了，然后有个硬件技术的hr给我打电话，问了下当前工作的初步情况，然后就让我等着电话面试和笔试，过了也就1天，就收到通知，去上地大厦面试和笔试。笔试是一些简单的C语言试题，不过有些已经超出C语言范围，例如操作系统；然后就是1对1的面试，问下以前的工作经历，没有为难什么；群面，1个考官，和大约7，8个人面试，大家都比较怕生，跟面试官坐的远，我就挑了面试官旁边的位置坐下，大家做自我介绍的时候，我对每个人的陈述做了记录，这个动作给面试官留下了很深刻的印象，群面也就看大家在相互pk，讨论问题，看语言表达能力；最后就是上机的性格测试，一些看你是否有人格缺陷的试题，估计只要是正常人，都能通过。当天面试用了1天的时间，一直到下午。然后就是回去等电话offer了，去深圳报道，体检，薪水通知。个人感觉，因为当时华为在大批量的招人，所以没有特别要求人的质量，只要是可以干活的，估计都没啥问题，到后来，只要是个理工科的毕业生，都能进去。 1、目前工作的性质， 2、项目经历 3、薪资要求

面试是在学校进行的，很多人轮流面 我记得是排列第5个 开始进去有些紧张 先是自我介绍 全中文的，大约三分钟时间 随后是针对你的简历提问一些专业问题 比如你做的毕业设计遇到哪些难题 怎么克服的。。。 然后是一些类似人格测试的问题 比如你带领一个小组项目出现问题的话怎么解决之类。。。 总共十分种左右吧 然后就结束了让等通知

首先是HR和我面试，问了大概的学历背景以及家庭情况 主要看是不是可以吃苦。之后是业务经理面试，全程中英文互换，首先自我介绍，优缺点，其次问我有无学过国际贸易的相关知识，我并没有相关的经验，就老实的回答只有看过国际贸易法国际经济法等。最后是业务总监面试 业务总监美国留学回来，几乎英文面试 我记得问道一个我喜欢的电视剧我回答生活大爆炸 气愤顿时轻松了很多 外语沟通方面不成问题 最后通知录用 看到评语上鞋的外语流畅 专业知识不足 建议在工作岗位上多多学习 同意录用 1.对国际贸易有何认识？ 2.全程英文介绍自己 3,职业规划