一汽轿车股份有限公司面试经验

一共两轮面试，第一轮主要是介绍一下自己，这块说的要全面一点，但是不用过于细致，面试官会问你六级什么时候过的，我说的大学就过了，当然也确实是这样，面试官最后会问你有什么要问他的。 第二轮面试面试官有3个人，每个人至少提问两次吧，反正问了很久，主要问做过什么项目，项目中遇到的问题，你扮演什么角色，如何解决关键的技术性问题，还有一点就是问你的优缺点，这里需要好好准备一下，最后就让我等消息了，等了好久啊，得有一周多了，等的我都吃不下饭了，难受。

今年比亚迪的测试工程师，一面是hr面的，主要问了一些基本的情况，做了一下自我介绍，然后问了一下期望工作地点。感觉当时我们去面试的都通过了。

面试官就一个人 简单自我介绍后 让我介绍了一个项目 拿了哪些offer 职业规划等问题 一个周之后没有通过 进入人才库

hr面试，问的都是个人问题，兴趣爱好之类了，没过理由是经验不够，不知道从何处下的结论，第一次陪跑。

一面几个领导的群面，问一些常规问题，就还是很简单的，因为在简历筛选的时候就已经把学校和专业不符合的剔除了。二面无领导小组，大家讨论下。

一面一面是两个面试官一个主要负责问问题，一个负责记录。首先就是简单的自我介绍，然后我的感觉是比较全面地对你简历上所写的内容有一个基本的提问，后面还有对家庭基本情况的了解等，感觉一面相对比较常规，只要不紧张难度不大。 二面一面结束大概四天收到了二面的邀请，二面的话说是专业面试，三个面试官会对你的简历所写内容详细了解。最多的一句话是详细说说你的什么什么经历，突出特点就是要详细。自我感觉准备不足所以回答的不好，磕磕巴巴，不够系统估计是没了至今没收到消息。最后面试官还问了对疫情的看法。